文章摘要: 公司文化是公司的靈魂。人之所以區(qū)別與動(dòng)物,不是在軀體,而在于靈魂。金喜路家紡理解的公司文化是落實(shí)和影響到公司員工行為的公司精神和核心價(jià)值觀等信條,更重要的是員工和公司對(duì)公司文化信條貫徹的實(shí)際表現(xiàn)和行為。作為公司靈魂的公司文化,作為員工和公司
公司文化是公司的靈魂。人之所以區(qū)別與動(dòng)物,不是在軀體,而在于靈魂。金喜路家紡理解的公司文化是落實(shí)和影響到公司員工行為的公司精神和核心價(jià)值觀等信條,更重要的是員工和公司對(duì)公司文化信條貫徹的實(shí)際表現(xiàn)和行為。
作為公司靈魂的公司文化,作為員工和公司行為體現(xiàn)的公司文化總需有個(gè)概括和提煉,金喜路文化是在公司長(zhǎng)期發(fā)展的文化積淀之上的提煉,經(jīng)過反復(fù)討論最后形成的金喜路家紡公司理念:健康睡眠,改變生活 。
金喜路家紡源于歐洲簡(jiǎn)約時(shí)尚的設(shè)計(jì)理念,打造時(shí)尚健康家居品牌。時(shí)尚不僅是表象,而是由內(nèi)及外散發(fā)的一種氣質(zhì),這種內(nèi)在的氣質(zhì)外化為各種品牌表現(xiàn)手法。
“知不足而后進(jìn)”,這要求金喜路人不可小富即安,不可在已有的一些成績(jī)上沾沾自喜、自我滿足,而是不斷找到可以改進(jìn)的地方,不斷根據(jù)周圍環(huán)境和客觀條件進(jìn)行改善,這是公司的一種“內(nèi)省”功夫和進(jìn)取行為,正體現(xiàn)了金喜路文化所倡導(dǎo)的“知”、“行”合一,精益求精體現(xiàn)“知”,持之以恒體現(xiàn)“行”。
金喜路公司文化
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