養(yǎng)老金改革是很多朋友都非常關(guān)心的問(wèn)題，養(yǎng)老金并軌制度的實(shí)施，直接影響了國(guó)家公職人員的養(yǎng)老金發(fā)放，從今以后公職人員不再享有特殊待遇，而是和普通的公司職工一樣領(lǐng)取相同水平的養(yǎng)老金。關(guān)系到百姓收入的事，勢(shì)必會(huì)引起社會(huì)關(guān)注，下面為大家介紹關(guān)于養(yǎng)老金并軌最新進(jìn)展。

自從養(yǎng)老金并軌制度改革啟動(dòng)后，有數(shù)千萬(wàn)國(guó)家公職人員將繳納養(yǎng)老金。我國(guó)實(shí)行的養(yǎng)老金制度改革，讓手持公家飯碗的公職人員與公司職工站在了同一水平線上，領(lǐng)取同樣水平的養(yǎng)老金，另外還涉及到一午多萬(wàn)退休人員的養(yǎng)老金也面臨著下調(diào)的影響，國(guó)家公職人員的養(yǎng)老由國(guó)家管變成了社會(huì)管。

隨著包括陜西、青海、吉林、遼寧的內(nèi)的26個(gè)省份分別出臺(tái)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的并軌方案，養(yǎng)老金改革正式進(jìn)入了啟動(dòng)實(shí)施階段。國(guó)務(wù)院發(fā)文決定對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度進(jìn)行改革，相關(guān)單位將實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，費(fèi)用由單位和個(gè)人共同承擔(dān)，這項(xiàng)改革標(biāo)志著存在了近二十年的雙軌制養(yǎng)老金制度的終結(jié)。

以養(yǎng)老金調(diào)整為例，根據(jù)人社部、財(cái)政部的通知，從2017年1月1日起調(diào)整公司和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平，同比上調(diào)5.5%左右。按照目前養(yǎng)老金并軌最新消息顯示，已有山東、四川、上海、福建、江蘇、黑龍江、吉林、遼寧、山西等19個(gè)省份陸續(xù)公布實(shí)施辦法。按照國(guó)務(wù)院工作部署，在今年年底之前，各省級(jí)地區(qū)都應(yīng)當(dāng)出臺(tái)實(shí)施方案，隨后組織實(shí)施。

此次并軌制度實(shí)施后參加工作且繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的人員，在退休后按月發(fā)放基本養(yǎng)老金，主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分。在并軌制度實(shí)施前參加工作的人員，退休且繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，在發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，還會(huì)發(fā)放過(guò)渡性調(diào)節(jié)金和渡性養(yǎng)老金。

此外，養(yǎng)老金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)也由身份級(jí)別轉(zhuǎn)為依據(jù)參加社會(huì)勞動(dòng)的時(shí)間進(jìn)行均等分配。盡管根據(jù)養(yǎng)老金并軌最新消息顯示，養(yǎng)老金并軌已定，但是還是很多人擔(dān)心養(yǎng)老金將會(huì)出現(xiàn)缺口問(wèn)題。不過(guò)目前國(guó)家正在積極的對(duì)養(yǎng)老金政策做出相應(yīng)的調(diào)整和彌補(bǔ)，相信大家在擔(dān)心的問(wèn)題很快就能得到解決。

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